Ogłoszenie numer: 10506524, z dnia 2025-12-20
Klient portalu Praca.pl
Specjalista ds. Rekrutacji
Miejsce pracy: Chorzów
Opis stanowiska
- samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych,
- weryfikacja CV, prowadzenie rozmów i rekomendacja kandydatów,
- współpraca z liderami zespołów i udział w negocjacjach ofert,
- dbanie o spójny wizerunek firmy jako pracodawcy,
- raportowanie wyników i aktualizacja danych w systemach HR.
Wymagania
- doświadczenie w rekrutacji, najlepiej międzynarodowej,
- znajomość języka angielskiego i niemieckiego (min. B2),
- dobra organizacja pracy, komunikatywność i zaangażowanie,
- obsługa pakietu MS Office i narzędzi rekrutacyjnych,
- odpowiedzialność i dbałość o szczegóły.
Oferujemy
- umowę o pracę i stabilne warunki zatrudnienia,
- pracę hybrydową – 2 dni w biurze, 3 zdalnie,
- atrakcyjne wynagrodzenie i premie,
- benefity: prywatna opieka medyczna, karta sportowa, ubezpieczenie,
- inspirujące środowisko i możliwości rozwoju zawodowego.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
Szczegóły oferty:
Stanowisko: Specjalista ds. Rekrutacji
Lokalizacja: śląskie / Chorzów
Firma: Klient portalu Praca.pl
Opublikowano: 2025-12-20
Zobacz podobne oferty
OPUBLIKOWANO: dzisiaj
Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji i Analiz
Jeżeli posiadasz: Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, mile widziane zarówno w miękkim jak i twardym HR-erze, Mile widziane doświadczenie w firmie produkcyjnej, Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: zarządzanie zasobami ludzkimi, socjologia,...
POZNAJ SZCZEGÓŁY OFERTYRecruiter with English and German
Responsible for assisting with implementation and administration of recruitment programs Receive, screen, and file incoming resumes, background, and reference checks Conduct initial screening interviews, telephone interviews, and/or face-to-face interviews with...
POZNAJ SZCZEGÓŁY OFERTYRecruiter with English and German
Responsible for assisting with implementation and administration of recruitment programs Receive, screen, and file incoming resumes, background, and reference checks Conduct initial screening interviews, telephone interviews, and/or face-to-face interviews with...
POZNAJ SZCZEGÓŁY OFERTY