Zawód: Kierownik działu kadr i płac (wymagany staż - lata: 2)
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Uprawnienia: Prawo jazdy kat. B
wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: zarządzanie zasobami ludzkimi, ekonomia, prawo); prawo jazdy kat.B; minimum 5-letnie doświadczenie zawodowe w obszarze kadr i płac w podmiocie zatrudniającym minimum 150 osób, w tym minimum 2-letnie na stanowisku kierowniczym; umiejętności: praktyczna znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz podatków związanym z wynagrodzeniami; doświadczenie we wdrażaniu systemów informatycznych w obszarze kadr i płac; wysoko rozwinięte umiejętności organizacyjne, przywódcze i interpersonalne; umiejętność pracy pod presją czasu oraz w zmiennym otoczeniu; miłe widziana znajomość systemu KOMAX.
Tychy
Umowa o pracę na okres próbny
od 10 000 PLN
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Tychach
Organizowanie i koordynowanie całokształtu spraw związanych z realizowanymi przez dział zadaniami; nadzór i kontrola nad przebiegiem prac techniczno-remontowych i inwestycyjnych realizowanych przez dział; utrzymanie technicznej sprawności funkcjonowania...
POZNAJ SZCZEGÓŁY OFERTYOrganizowanie transportu kolejowego, samochodowego towarów eksportowanych i importowanych oraz przewożonych wewnątrz kraju. Organizowanie wyładunku towarów lub załadunku do samochodów, wagonów. Sporządzanie umów z klientami, kontrahentami krajowymi i...
POZNAJ SZCZEGÓŁY OFERTYopracowywanie i sporządzanie szczegółowych raportów w języku koreańskim dotyczących wydajności, jakości oraz efektywności procesów w dziale lakierni, wdrażanie działań prowadzących do optymalizacji czasu pracy oraz kosztów Wymagania konieczne:...
POZNAJ SZCZEGÓŁY OFERTY